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SWAY WITH ME - RITA HAYWORTH

Diane de Basly

5 mai 20211 min de lecture

formation et accompagnement coaching bien-être qvt

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NOS PRATIQUES
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Espaces de discussion sur le travail (EDT)

Conférences

Prévention, audit et conseil RPS / QVTC

Programmes et parcours personnalisés à la personne ou au groupe

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Cabinet et formation :

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FINANCEMENT

Nos programmes sont financés par vos OPCO, nous sommes partenaire de MISYL Services, organisme certifié Qualiopi n° 10122194 au titre des actions de formation.

Ils sont aussi éligibles en réponse aux appels à projets de prévention de RPS ou d’amélioration de QVTC.

ÊTRE & AGIR propose des formations en EHPAD et dans le secteur médico-social autour de la communication assertive, de la gestion des émotions, de la régulation du stress et de la posture professionnelle. Nous accompagnons les équipes soignantes dans le développement de leurs compétences relationnelles, la prévention des risques psychosociaux, l’amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail, et l’apaisement des tensions. À travers l’analyse des pratiques professionnelles, les groupes de parole et l’accompagnement individuel ou collectif, nous soutenons les professionnels dans leur alignement, leur prise de recul et la transformation de leurs pratiques.

Nous accompagnons :

EHPAD
établissements de santé
établissement hospitaliers
structures médico-sociales
personnel soignant
personnel non soih=gnat
aides-soignants AS
agents d'entretien ASH
auxilliaires de vie
infirmiers
médecins
équipes pluridisciplinaires
accompagnement des résidents
cadres

Notre coeur d'actvité

formation EHPAD
formation médico-social
formation soignants
formation professionnels de santé
communication assertive
gestion des émotions
régulation émotionnelle
gestion des conflits
relation soignant-soigné
qualité de vie au travail (QVT)
prévention des risques psychosociaux (RPS)
posture professionnelle
accompagnement des équipes
dynamique d’équipe
DémarcheQVTC
Prévention RPS risques psycho-sociaux
Autnomie et responsabilisation
Analyses de pratiques professionnelles
EDT (espaces de discussion sur le Travail)
Diagnostic RPS
plan de prévention des risques

Posture & humain

posture professionnelle
relation d'aide
écoute active
bienveillance
empathie professionnelle
gestion du stress
sens au travail
engagement professionnel
reconnaissance au travail
dialogue professionnel
intelligence collective
vivre ensemble au travail
Intergénérationnel
Rumeur
attitude constructivre

cabinet - Particuliers

Psychothérapie
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Développement personnel, coach
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Emotions, Sentiments, sensations.
Forces, talents, qualités, ressources.

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